02.02.2021 r.
INFORMACJA O WYNIKACH NABORU na wolne stanowisko urzędnicze do spraw organizacji form doskonalenia – 1,0 etat/1osoba w Małopolskim Centrum Doskonalenia Nauczycieli (miejsce pracy: MCDN Ośrodek w Nowym Sączu) Informujemy, że na wyżej wymienione stanowisko z ogłoszenia z dnia 14 stycznia
2021 roku została wybrana
Pani Agnieszka Marszał – Jabłońska – zam. Mała Wieś.
Uzasadnienie:
Komisja po dokładnym przeanalizowaniu przedłożonych dokumentów oraz przeprowadzeniu z kandydatami rozmów kwalifikacyjnych, dotyczących znajomości zagadnień niezbędnych na stanowisku do spraw organizacji form doskonalenia, zdecydowała zakończyć konkurs i wybrać Panią Agnieszkę Marszał Jabłońską na to stanowisko. Jest ona dobrym kandydatem na to stanowisko, bowiem została wysoko oceniona przez Komisję w procesie rekrutacji. Posiada odpowiednie wykształcenie i doświadczenie zawodowe, które gwarantuje spełnienie oczekiwań zawartych w ogłoszeniu.
14.01.2021 r.
Małopolskie Centrum Doskonalenia Nauczycieli
ul. Lubelska 23, 30-003 Kraków
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
Małopolskie Centrum Doskonalenia Nauczycieli z siedzibą w Krakowie, ul Lubelska 23, 30-003 Kraków, ogłasza konkurs na wolne stanowisko pracy – do spraw organizacji form doskonalenia – 1etat / 1osobę
Miejsce pracy: Małopolskie Centrum Doskonalenia Nauczycieli, Ośrodek w Nowym Sączu, ul Jagiellońska 61, 33-300 Nowy Sącz
1. Udzielanie informacji o ofercie szkoleniowej, aktualnych działaniach Placówki i Ośrodka w zakresie podejmowanych przedsięwzięć i inicjatyw.
2. Prowadzenie kasy MCDN Ośrodek w Nowym Sączu, zgodnie z obowiązującymi przepisami i ustalonymi w MCDN zasadami rachunkowości.
3. Prowadzenie kasy MCDN Ośrodek w Nowym Sączu, zgodnie z obowiązującymi przepisami i ustalonymi w MCDN zasadami rachunkowości, w szczególności:
4. Wystawianie faktur VAT, not oraz korekt.
5. Monitorowanie wpływów należności za doskonalenie od uczestników szkoleń.
6. Sporządzanie okresowych sprawozdań o dochodach finansowych uzyskanych z realizacji form doskonalenia.
7. Prowadzenie ewidencji odpłatności, sporządzanie kosztorysów form oraz dokonywanie ich rozliczeń.
8. Przesyłanie do MCDN wniosków o umowy oraz sporządzanie umów o dzieło oraz umów zleceń.
9. Współpraca z kierownikami i kadrą prowadzącą podczas organizacji i realizacji form.
10. Sporządzanie dokumentacji do ZUS:
11. Wprowadzanie informacji o organizowanych formach doskonalenia i doradztwa do Systemu Rezerwacji Szkoleń oraz zamieszczanie informacji o bieżącej ofercie szkoleniowej na stronie internetowej.
12. Monitorowanie w Systemie Rezerwacji Szkoleń wpływających zgłoszeń na formy doskonalenia i dokształcania.
13. Przygotowywanie i organizowanie wysyłki korespondencji związanej z organizacją doskonalenia i dokształcania.
14. Obsługa konferencji organizowanych przez Ośrodek i spotkań promujących działania placówki.
15. Wprowadzanie danych z ankiet ewaluacyjnych do arkuszy, w tym arkuszy zbiorczych oraz przygotowanie danych z arkuszy do sprawozdania z ewaluacji form doskonalenia.
16. Stała współpraca z komórkami organizacyjnymi w MCDN i Ośrodkach.
17. Przygotowanie postępowań o zamówienie publiczne i udział w przeprowadzeniu postępowań.
18. Gromadzenie, przechowywanie oraz archiwizowanie dokumentacji zgodnie z obowiązującą instrukcją.
19 Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego w ramach obowiązków wynikających z zatrudnienia na stanowisku pracy oraz przepisów prawa.
Wymagane dokumenty:
a) życiorys (CV),
b) list motywacyjny,
c) kwestionariusz osobowy kandydata do pracy; http://bip.malopolska.pl/pobierz/152265.html),
d) kserokopia dyplomu poświadczającego wykształcenie,
e) kserokopie innych dodatkowych dokumentów potwierdzających posiadane kompetencje i umiejętności (świadectwa pracy, ukończone kursy, szkolenia, warsztaty i inne), potwierdzające kwalifikacje na stanowisku pracy,
f) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe zgodnie z art. 6 ust.3 pkt ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r.( (Dz.U. z 2019 r. poz. 1282)
g) oświadczenie kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych zgodnie z art.6 ust.pkt.2 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 (Dz.U. z 2019 poz. 1282);
h) Oświadczenie, że cieszy się nieposzlakowaną opinią zgodnie z art.6 ust.3 pkt.3 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r (Dz.U z 2018 r. poz. Poz.1260);
i) oświadczenie, że „wyraża zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2018, poz.1000) oraz ustawą z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 1282.)”.
j) oświadczenie, że wyrażam zgodę/nie wrażam zgody na przetwarzanie mojego wizerunku, zawartego w przedstawionych przeze mnie dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji procedury rekrutacji zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych (tj. Dz.U. z 2018 r. poz. 1000);
k) oświadczenie, że jestem świadomy/świadoma, iż dane osobowe: wymienione w art.2211KP oraz wynikające z ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych i innych przepisów szczególnych oraz podane dobrowolnie m.in. hobby, numer telefonu, adres e-mail oraz wizerunek są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji i nie będą udostępniane innym odbiorcom.
inne:
– kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdzie się w gronie najlepszych kandydatów (art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych),
– kserokopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej w przypadku obywateli, którzy mogą się ubiegać o zatrudnienie w myśl art.11 ust 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych. Wszystkie inne dokumenty muszą być przetłumaczone na język polski.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko do spraw organizacji form doskonalenia w Nowym Sączu”. w Małopolskim Centrum Doskonalenia Nauczycieli. Dokumenty można składać w siedzibie Małopolskiego Centrum Doskonalenia Nauczycieli, ul Lubelska 23, 30-003 Kraków, (Sekretariat Główny, III piętro) lub przesłać pocztą na adres Małopolskiego Centrum Doskonalenia Nauczycieli 30-003 Kraków, ul Lubelska 23 do 25 stycznia 2021 r. /liczy się data wpływu/. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej: www.malopolska. pl/bip/um oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie MCDN.
Wszystkie dokumenty wymienione w punkcie 7 (od a do c i od f do k) muszą być własnoręcznie podpisane.
Kandydaci spełniający wymagania formalne o dalszych czynnościach związanych z naborem zostaną poinformowani telefonicznie lub drogą elektroniczną. Złożonych dokumentów Małopolskie Centrum Kandydaci spełniający wymagania formalne o dalszych czynnościach związanych z naborem zostaną poinformowani telefonicznie lub drogą elektroniczną (na numery telefonów i adresy e – mailowe ) podane w dokumentach aplikacyjnych.
Mając na uwadze przepisy rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/45/WE (dalej „RODO”) oraz przepisy obowiązującego Kodeksu pracy, uprzejmie informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Małopolskie Centrum Doskonalenia Nauczycieli z siedzibą w Krakowie przy ul Lubelskiej 23, (zwany dalej „Pracodawca”).
Pana/Pani dane osobowe przetwarzane są w związku z udziałem w procesie rekrutacji na potrzeby przeprowadzenia rekrutacji i późniejszego ewentualnego zatrudnienia.
Odbiorcami Pana/Pani danych osobowych mogą być również podmioty świadczące usługi na rzecz Pracodawcy w zakresie kadr i płac, wykonywania badań lekarskich.
Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane 3 miesiące, od dnia zakończenia rekrutacji w związku, z którą aplikował/a Pan/Pani do pracy u Pracodawcy, jeśli nie wyraził/a Pan/Pani zgody na przetwarzanie danych na potrzeby dalszych rekrutacji;
Informujemy, że:
Pana/Pani dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych, przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Pana/Pani dobrowolnej zgody i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
Możemy przetwarzać Pana/Pani dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. w tym celu będziemy przetwarzać Pana/Pani dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
Przysługuje Panu/Pani prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych do innego administratora danych. Przysługuje również Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Pana/Pani dane osobowe nie będą przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy.
W razie pytań można się z nami skontaktować pod adresem biuro@mcdn.edu.pl lub z naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@mcdn.edu.pl.
Małopolskie Centrum Doskonalenia Nauczycieli złożonych dokumentów nie zwraca.